為了加快公司各類專業技能人員的培養，不斷提升公司員工綜合能力素質，發揮“傳、幫、帶”作用，7月18日，聯慧公司舉行了“師帶徒”簽約儀式。

一紙協議，承載的是一份傳承、一種責任。簽約儀式上，來自不同崗位7位師傅，分別與徒弟們簽訂了師徒協議書。隨后，師徒代表分別進行了表態發言。

就做好“師帶徒”工作，強調指出，一是師徒雙方要教學相長，互幫互助，爭取出色完成教學目標；二是要立足崗位，根據自身不同情況制定學習計劃，提高專業知識；三是要發揮動態崗位老員工工作經驗優勢，快速提高靜態崗位員工市場業績，使員工能夠給成為一崗多能的多面手，為公司高質量發展添磚加瓦。

本次“師帶徒”活動，是聯慧公司近期加快人才培養、梯隊建設的重要平臺，是該公司加強人才隊伍建設的又一重要舉措。（張慧婕）

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