（侯志勇 神木分公司副總經(jīng)理）

侯志勇，神木分公司副總經(jīng)理。

心中有責，信念堅定。他積極踐行公司奮斗者文化，深知唯有公司的發(fā)展才有個人的發(fā)展，作為一名共產(chǎn)黨員，他以身作則，在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用；作為神木分公司副總經(jīng)理，敏銳捕捉市場變化，及時調(diào)整市場營銷策略，幫助公司有效規(guī)避風險。

敢于擔當，銳意進取。2018年至2020年，作為項目技術(shù)負責人參與了《神府蘭炭制活性炭優(yōu)化研究》科研項目，開發(fā)了神府蘭炭制備煙氣脫硫脫硝的柱狀活性炭的工藝和方法，研發(fā)產(chǎn)品“脫硫脫硝活性焦”入選2021年陜西重點新產(chǎn)品目錄。2020年至今，主導組織實施的3項科研項目已經(jīng)取得一系列成果并在生產(chǎn)一線應用，起到積極作用。發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文3篇，發(fā)明專利1項，實用新型專利2項。

不畏艱辛，頑強拼搏。在新能源項目、煤粉市場開發(fā)過程中，多次帶隊前往河北、山東、陜西、安徽等地出差，圓滿完成了各項調(diào)研工作，形成細致、準確的調(diào)研報告，為新能源開發(fā)工作的決策提供了可靠的參考意見。

直面挑戰(zhàn)，不斷超越。在新能源項目建設(shè)過程中，他綜合各項業(yè)務發(fā)展現(xiàn)狀及未來趨勢，主導編制了神木分公司業(yè)務發(fā)展五年規(guī)劃，推動低碳能源綜合利用示范項目穩(wěn)步推進。在工作中不斷反思，虛心接受各項合理意見，客觀面對批評和贊揚，在崗位上不斷奮斗。

（閆立倉 神木分公司副總經(jīng)理）

閆立倉，神木分公司副總經(jīng)理。

立足崗位，篤行不怠。他組織制定了神木分公司2022年度安全環(huán)保工作計劃，完善安全環(huán)保組織架構(gòu)；修訂新增17項安全環(huán)保管理制度；制定雙重預防體系構(gòu)架圖，建立風險管控清單，建立健全全員安全生產(chǎn)責任制、環(huán)保責任制，分層分級簽訂安全環(huán)保承諾書，形成“公司統(tǒng)一領(lǐng)導、部門中心全面負責、職工廣泛參與”的群防群治責任網(wǎng)絡(luò)體系。

主動作為，筑牢屏障。他積極作為、勇于擔當，創(chuàng)新提倡以“短、平、快”的方式，更全面、系統(tǒng)的開展安全檢查工作，帶隊深入一線現(xiàn)場檢查，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，獎罰分明，不定期組織進行“突擊檢查”、“零點行動”等專項檢查，本年度組織開展了安全檢查84次，排查整改問題291條。組織開展“三違”攻堅戰(zhàn)專項活動，年度“三違”數(shù)量下降30%。

創(chuàng)新形式，營造氛圍。牽頭組織開展形式多樣的安全生產(chǎn)活動，持續(xù)推行應急救援演練活動，以演練及觀看事故警示視頻等方式，開展應急安全知識培訓。全年完成應急演練66次，2次“雙盲”應急演練。組織承辦新型能源公司3項集體活動，展示了神木分公司形象。

他始終以認真、嚴謹?shù)臉藴室笞约海瑖朗胤煞ㄒ?guī)，創(chuàng)新管理方式方法，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，以飽滿的熱情投入到安全工作中，調(diào)動全體職工工作積極性，以實際行動踐行奮斗者精神。

（劉瑞 神木分公司項目運營黨支部書記）

劉瑞，神木分公司項目運營黨支部書記、小保當運營中心主任，“愛干事、能干事、干實事、可信賴的黨員干部，熱情高、愛鉆研、能拼搏的項目主任”是大家對他的評價。

忘我工作，肩挑重擔。2021年擔任項目主任以來，他始終用高素質(zhì)的敬業(yè)精神，參與項目管理，始終以身作則，創(chuàng)新工作方式，積極完成上級交辦的各項工作任務。項目主任的工作量大，任務繁重，加班加點對他來講是家常便飯，他舍小家，顧大家，全身心投入到工作中。

立足一線，精益求精。他奉行“早、深、精”的干事原則。對專業(yè)知識及存在問題早研究、早介入，做到心中有數(shù)；時常深入生產(chǎn)一線，熟知現(xiàn)場實際，掌握第一手資料；工作中追求細致、極致，精中求精。今年，他牽頭研究制定可行性方案，相繼組織完成了礦井水處理站2項工程改造，大大改善了礦井水處理出水濁度，節(jié)約了藥劑成本。

重視安全，成效顯著。在項目管理上嚴格落實安全生產(chǎn)各項措施，積極組織安全隱患排查，加強隱患整改治理，今年項目全面系統(tǒng)辨識防范危險源145項，排查各區(qū)域風險隱患512條。針對重點區(qū)域生產(chǎn)特點，不等不靠、主動作為，確保安全生產(chǎn)不失守、全力保運不松懈，堅決打贏保供運營攻堅戰(zhàn)。

（高偉 神木分公司新能源開發(fā)中心業(yè)務主管）

高偉，神木分公司新能源開發(fā)中心業(yè)務主管。在工作期間他嚴格要求自己，積極開展各項技術(shù)服務工作，不斷學習提高技能水平。他善于思考，勇于探索，充分發(fā)揮了技能型人才的嚴謹務實精神。

堅守初心，深入研究。作為新能源開發(fā)中心的一員，他深知新能源業(yè)務是在不斷創(chuàng)新，不斷探索中孕育產(chǎn)生的。2022年，他赴各地開展生物質(zhì)資源儲量統(tǒng)計調(diào)研、生物質(zhì)熱炭聯(lián)產(chǎn)試驗、生物質(zhì)＋光熱民用清潔取暖等技術(shù)交流工作，編寫并獲得2項生物質(zhì)實用新型專利。

善于學習，學用結(jié)合。他緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，積極投身分布式光伏、余熱利用、地源熱泵、儲能等技術(shù)領(lǐng)域，對于自己不懂的知識，靜下心來與廠家、專業(yè)技術(shù)人員深入交流，將問題弄懂學通。

主動進取，追求卓越。在工作中遇到不懂的地方，他能主動通過查閱資料、數(shù)據(jù)核對、技術(shù)交流等方式尋求解決方案。面對挑戰(zhàn)，他不斷超越自我，致力于公司新能源開發(fā)利用項目，為公司的新能源事業(yè)貢獻自己的力量。

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